Dienend leiderschap: certificering Servant Leadership Practitioner EPZ
maart 14, 2019Op 14 maart 2019 mochten wij weer een groep leidinggevenden van de kerncentrale Borssele (EPZ) certificeren voor de Servant Leadership Practitioner. De tweede groep alweer die als mens én als leider zijn gegroeid.
Maatwerk
Een maatwerktraject voor deze leidinggevenden, waarbij we met alle roosters en andere uitdagingen rekening konden houden. Een onverwachte stillegging van de centrale eind vorige zomer leverde een mooie reactie op: ‘wat jammer dat we nu even moeten wachten met het vervolg van de trainingsdagen, we missen het met elkaar in gesprek en verdieping komen rond ons leiderschap’. Een compliment aan elkaar.
Wat een voorrecht voor ons dat wij bij NIVSL met zulke gedreven specialisten en professionals mochten werken die voortdurend verbeteren als motto hebben.
Certificering in-company
Dienend leiderschap groeit met de dag binnen EPZ en nu er inmiddels meer dan twintig (!) leidinggevenden zijn gecertificeerd is het steeds duidelijker merkbaar wat het effect is. En er komt meer nieuws, daarover in een apart bericht meer.
Van harte gefeliciteerd John de Nooijer, Willem van Dixhoorn, Tim Delorme, Rick Lindhout, Olivier Dalsem, Dennis Kruit, Frans Penning, Andreas van Wijk en Bas Goeree!
Wij zien elkaar in ieder geval weer bij de Broedplaats Servant Leadership die wij binnenkort bij jullie gaan organiseren. En dank jullie wel voor de mooie bossen bloemen die wij van jullie hebben ontvangen!
Misschien ook interessant
Teamwaarden als bouwstenen voor gezonde en hechte teams
Teamwaarden vormen de bouwstenen voor een gezonde teamcultuur en spelen een cruciale rol in teamontwikkeling. Door te investeren in het definiëren, communiceren en naleven van deze waarden, kunnen teams gedijen in een omgeving die gebaseerd is op vertrouwen, samenwerking en gemeenschappelijk succes.